进入职场，不同行业需要不同的资质，而且越来越多，如建造师、咨询师证。一般是在拿到行业证书前，已经进入了该行业，即已经成为了职场上的人士。所有行业都存在这个问题，在成为职场上的人士前，进行有关的培训辅导是必要的，其重要性应该不亚于单项资质。从入职、定位到思想行动，都要有专门的技能要求。环保行业从业者需要具备哪些特质呢？我们认为合格环保专业人士必备的特质：

 

        选对行业。古人都知道男怕入错行，现代人应更怕入错行。因社会发展更快了，竞争更激烈了，全力以赴做一件事，也难赶超时代发展。选对行业就变都越来越重要，尤其是对于后来醒悟剩下时间不多者。对于事业心较强者，年轻人做好选择近30年都能持续发展的行业，中年人最好选择近10年处于发展高峰期的行业；对于事业心不强和老年求稳者，最好选择相对较成熟，并处于稳定发展期的行业。无论哪种选择，都要以自己有知识和经验积累，最好是感兴趣的行业为前提。否则，开始就处于劣势，后期需要有加速度才能赶超。

 

        找准定位。我们都知道适者生存的道理，每个人都要找到适宜自己的生存环境，找不到的话就要改变自我适应环境。其中，最重要的生存条件是人文环境，最重要的环境要素是志同道合。在企业的职场上，就是找行业中的什么样的公司，包括规模大小、发展阶段、企业性质、领导、团队结构、企业文化等。选择其中最重要的一个条件的话，应该是领导团队，因为人决定其它条件。找到好行业和企业，不一定就能取得好成绩。原因是自己把自己放在什么位置上，要做到能力特长与位置相匹配，以能满足哪些人的需求为自己的位置确定坐标。

 

        信行天下。成功的关键是心态，积极心态的主要表现是利他，利他的主要标志是从利身边人开始。一个在家不孝敬父母的人，在外面很难做到孝敬同事和客户。受急功近利驱使，一时利他容易做，对平时积累不看重。现实是团队的磨合和行业的进入都要几年的时间，有积累才能厚重强大有追赶的爆发力。而沉淀的过程往往是付出的努力多，得到实际回报的利少，坚持下来需要境界和毅力。问题的根源在于个人的信念或职业观，能坚信行业、企业和领导同事的话，剩下的只有快速的行动了，无论怎么努力付出都没有错，赢只要比别人快半步。

 

        选对了行业，找准了位置，坚定信念，干就是了！万一行业和企业有了问题，所修炼的职业观、工作作风和管理与专业技能，都是其它领导争抢的人才！否则，不是墨守成规，就是到处流浪，还有可能是累赘。